▲ 石家庄恒信机械设备股份有限公司成立于1997年,为燃油系统油泵油嘴经销商,年销售额5亿元。公司于2014年11月25日正式在石家庄股权交易所挂牌,股权代码:660064。


▲ 总部位于石家庄市谈固南大街389号,现有职工二百余名,下设石家庄、沧州、邢台、天津、张家口、保定、唐山、济南、烟台、临沂、焦作、郑州、呼市、太原、西安、长春、沈阳、哈尔滨等近30个分公司。

▲ 公司经营销售柴油机喷油泵总成及零配件,与国内外120余个厂家合作,积极拓展进出口业务,多年不断的业务往来树立了恒信股份行业内的良好品牌效应。是德国博世、日本杰克塞尔、美国德尔福、无锡威孚,辽宁新风等知名企业的特约经销商,销售排名全国第一,并与美国、波兰以及东南亚大部分国家建立了长期稳定的贸易关系,销售规模在同行业中排名前列。


▲ 1999年开始从事售后维修服务。是德国博世、美国德尔福以及国内重点生产商的柴油机燃油系统的维修服务中心,中国内燃机工业协会柴油机燃油系统维修分会副理事长单位,全国唯一私营企业拥有的修理工职业技能鉴定站。

   商用车活动半径大,而汽车维修一般承诺3个月保修期。为了解决维修跨区修后服务,公司在全国范围内发展了百家连锁加盟店,提高修后服务的及时性,降低售后服务的成本,解除车主的后顾之忧。


▲  建立公司的目的:在喷油泵及配件的研究、生产、经营、维修和使用单位之间,在产品、信息和服务等方面起到桥梁和纽带的作用,把厂家和客户紧密联系起来。在为整个行业提供优质服务的基础上,发展和壮大公司的经济实力。

    公司的信誉观:将信誉视为生命,向生产商保证信誉、向客户保证信誉、向职员保证信誉、保证社会信誉。

    公司的经营方针:推荐对公司有利的优质合格产品,减少厂家、同行和客户中间的经营环节,降低总体经营费用。通过扩大经营规模和内控制度,降低配件成本,减少进货、销售和管理费用,提高市场竞争能力,提高公司的经济效益。

    公司的用人制度:新职员经过面试、考评、培训、试用、考试后决定是否留用。在“公开、公平、竞争和择优”原则下实行一年一度的分公司和综合部门经理岗位的竞选活动,彻底打破管理岗位终身制,保证有德、有才、对公司贡献能力最大者居于公司重要管理岗位,给每个有上进心的职员提供了均等的自我实现的机会和平台。

     职业道德

1、积极向客户推荐质量和市场秩序好的商品;

2、绝对不做不切合实际的夸张;

3、不做不切合实际的承诺;

4、不贬低任何生产商的产品。

优秀推荐政策的标准是使生产商、恒信公司和客户三方利益共赢。

品质保证:公司不购买、不推荐、不销售和不使用假冒伪劣产品。

公司的十字方针:诚信、科学、团结、勤奋、节俭。

诚信是公司的生命,诚信是公司最大财产,诚信高于一切。

实现真正的团结,达到勤奋和节俭的目的,需要科学的方法。

团结是力量的源泉,是恒信公司长期稳定发展的保证。

勤奋是获得创收的保证。

节俭就等于创收,只勤不俭,不会有好的经济效益。

恒信集团快速发展的法宝:

1、股份合作制的企业制度;

2、不断完善的适应经营需要的制度办法;

3、坚持不懈的思想政治工作。

职员的任何行动都是在一定的思想支配下进行的。在建立和完善制度办法的基础上,提高职员的思想素质对能否执行好这些制度办法,能否长期稳定的发展有决定性的作用。

4、加强精神文明的建设。

提高职员的个人仪表形象。从身边的小事做起,鼓励职员多做好人好事。提高公民意识,关心公司集体,关心国家大事,关心世界大事。

鼓励职员树立事业心,不断树立远大理想。

注重工作能力的提高,社会经验的积累。

在年轻职员中挖掘和培养以事业为重,肯为公司做贡献的业务骨干。


 







2017年09月29日

高端柴油滤清器的生产销售
建设恒信国际汽配城

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大型燃油系统配件经销商

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